Actueel
-
Project
Kruispunt: Klimaat(on)gelovigen (2021)
-
Nieuws
Limburg Film Office lanceert podcast over Limburgse film
Vanaf 11 februari lanceert het Limburg Film Office maandelijks de Limburg FilmCast. In deze podcast-serie gaat film commission executive Wouter Greven in gesprek met makers wiens project door het Limburg Film Office ondersteund wordt. Hoe staat het ervoor met de maker en diens project? Waarom besloot hij/zij in Limburg aan de slag te gaan? Wat voor extra's biedt de regio de maker? Een tipje van de sluier De eerste podcast-gast is niemand minder dan Richard Dols, filmprogrammeur bij De Domijnen, oprichter van het documentaire festival Docfest Maastricht en bekend van zijn poëtische, humanistische documentaires. In zijn nieuwe documentaire Een Zee van Vlinders volgt Dols de botanist en kunstenaar Stefan Cools. Een andere gast in de komende maanden is Jochum ten Haaf, tot nu toe vooral bekend als acteur. Vorig jaar ontving hij een bijdrage van Limburg Film Office voor de ontwikkeling van zijn feature film idee Heidense Goden. Dit wordt zijn vuurdoop als scenarist van een feature film. Ook producent Reinier Selen schuift aan in een van de eerste episodes van de Limburg FilmCast. Vorig jaar ontving hij steun voor de korte film Sjeemte van regisseur Floris Ramaekers. Benieuwd naar de Limburg FilmCast? Vanaf 11 februari vind je elke tweede donderdag van de maand een nieuwe release via onze site, social media, soundcloud- en vimeo-account.
-
Nieuws
Regelingen Limburg Film Fonds 2021 gelanceerd
De regelingen voor het Limburg Film Fonds 2021 zijn gelanceerd. Voorwaarden, aanvraagformulieren en deadlines - alles is terug te vinden via onderstaande linkjes. Realisatie - Lange producties Vanaf heden kun je als filmmaker een aanvraag indienen bij Limburg Film Office ter ondersteuning van jouw project. Per project kan maximaal €50.000 worden aangevraagd. Deze regeling is bedoeld voor filmmakers die professioneel in de filmsector opereren en zich verder willen ontwikkelen. De projecten zijn nauw verbonden met de provincie Limburg en de Limburgse filmindustrie. Zo dient de film (deels) in Limburg gedraaid te worden en dien je gebruik te maken van lokale cast en/of crew en faciliteiten. Lees hier alle details en stuur je plan in. Realisatie - Korte producties Vanaf heden kun je als filmmaker een aanvraag indienen bij Limburg Film Office ter ondersteuning van jouw project. Per project kan maximaal € 11.000 worden aangevraagd. De projecten zijn verbonden met de provincie Limburg en de Limburgse filmindustrie. Zo dient de film (deels) in Limburg gedraaid te worden en dien je gebruik te maken van lokale cast en/of crew en faciliteiten. Deze regeling is bedoeld voor filmmakers die professioneel in de filmsector opereren en zich verder willen ontwikkelen. Om aan te vragen dien je als maker al minimaal twee korte films op je naam te hebben staan. Lees hier alle details en stuur je plan in. Ontwikkeling - Lange producties Vanaf heden kun je als filmmaker een aanvraag indienen bij Limburg Film Office ter ondersteuning van de treatment-ontwikkeling van jouw project. Per project kan maximaal €3.500 worden aangevraagd. Deze regeling is bedoeld voor filmmakers die professioneel in de filmsector opereren en zich verder willen ontwikkelen. De projecten zijn nieuw en hebben nog niet eerder een (ontwikkelings)bijdrage ontvangen van een (film)fonds (zoals het Nederlands Filmfonds). Ook dienen ze inhoudelijk en/of thematisch nauw verbonden te zijn met de provincie Limburg, de Limburgse cultuur, samenleving of Limburgse geschiedenis. Lees hier alle details en stuur je plan in. Vragen? Heb je vragen over dit bericht? Neem contact met ons op!
-
Nieuws
Wouter Greven versterkt organisatie Limburg Film Office
Film Commission Executive Het Limburg Film Office is het centrale loket voor film- en mediamakers die in Limburg werken of willen werken. Het Limburg Film Office begeleidt en ondersteunt makers via de Limburg Film Commission en biedt als enige regio in Nederland aanvullende financieringsmogelijkheden voor je productie middels het Limburg Film Fonds. Vanaf januari 2021 is het team van Limburg Film Office versterkt met een film commission executive. Deze is belast met diverse bureautaken en is een eerste aanspreekpunt voor makers met vragen over de film commission en het film fonds (en gelieerde taken). We stellen je graag voor aan ... Wouter Greven! Wouter is vanaf januari de film fonds executive bij het Limburg Film Office. Dit doet hij als freelancer voor gemiddeld 8 uur per week. Wouter is geen onbekende in de Limburgse film- en cultuurwereld. Sinds twee jaar is hij assistent-programmeur bij Lumière Cinema in Maastricht en daarnaast werkt hij mee aan diverse culturele evenementen en schrijft hij regelmatig over de culturele scene in de provincie. In 2017 behaalde hij in Nijmegen een master in de Journalistiekwetenschappen en in 2018 studeerde hij af aan de Universiteit van Gent met een master Film- en Televisiewetenschappen. Wouter Greven (film commission executive): "Ik vind het ontzettend leuk om part-time aan de slag te gaan bij Limburg Film Office omdat ik - naast mijn geweldige werk bij Lumière Cinema, waar film vooral een venster op de wereld biedt - dolgraag de lokale filmindustrie van binnenuit wil meemaken. Dat vind ik enerverend. Het Limburg Film Office, de spil van de Limburgse filmwereld, is daar de perfecte plek voor." Guido Franken (directeur): "We zijn blij dat Wouter ons team komt versterken. Met het aanstellen van een Film Commission Executive krijgt de Limburgse film een extra gezicht én aanspreekpunt. Hierdoor kunnen we de regionale, nationale en internationale filmsector nog beter van dienst zijn. Ook is Wouter door zijn journalistieke en communicatieve achtergrond een grote toegevoegde waarde in de promotie van Limburg als dynamische filmregio waar veel gebeurt!"
-
Project
Kindermenu (2021)
-
Nieuws
Start opnames korte film Meten = Weten
Producent Elbe Stevens en Toneelgroep Maastricht starten in februari 2021 met de opnames van de korte film Meten = Weten. Dit is een zwarte komedie over een wereld waarin data in toenemende mate heilig worden verklaard. Het scenario is geschreven door Randy Oost, die met Vloed (2015) al vroeg in zijn carrière genomineerd werd voor een Gouden Kalf. De hoofdrol wordt gespeeld door Michel Sluysmans en de cast bestaat verder uit Michiel Blankwaardt, Jouman Fattal, Jean Ramaekers, Rosita Segers en Huub Stapel. De regie is in handen van Servé Hermans. De opnames vinden begin februari plaats in Maastricht en omgeving. Een echt Limburgs product Servé Hermans, artistiek directeur Toneelgroep Maastricht: “Meten = Weten is een korte tragikomische film over een man die meer en meer afhankelijk wordt van zijn smart-watch. Hoe de mens onder invloed staat van, en wordt geleid door computeralgoritmes is een thema dat me fascineert. De worsteling van een analoge mens in een digitale wereld is een spannend onderwerp waar we voorlopig nog niet over zijn uitgepraat. Randy Oost die met een Gouden Kalf nominatie op zak dit script schreef is natuurlijk een vertrouwenwekkende partner. Samen met CineSud en Toneelgroep Maastricht wist Elbe Stevens Films deze film op te tuigen en dankzij de steun van het Limburg Film Fonds en de gemeente Maastricht maken we van deze film een echt Limburgs product. De unieke samenwerking van al deze partijen vult mij nu al met trots." Elbe Stevens (producent): "Bijzonder is de samenwerking met toneelregisseur Servé Hermans van Toneelgroep Maastricht. Servé heeft bewezen dat hij volle theaterzalen kan betoveren. Ik ben heel benieuwd hoe hij zijn toneelervaring en talent omzet naar deze film. Ik heb er alle vertrouwen in. Dit soort samenwerkingsvormen passen precies in het profiel van ons productiehuis en we zijn blij met de steun van het Limburg Film Fonds voor dit soort projecten.” Meten = Weten In Meten = Weten volgen we Koen Claassens (44), een tevreden makelaar die zijn leven deelt met zijn vrouw Fransien (40) en hun kind Roy (8). Wanneer Koen voor een futiliteit zijn huisarts bezoekt, doet de dokter een verontrustende ontdekking. Koen is niet gelukkig. Koen stribbelt tegen, maar de apparatuur van de arts is onverbiddelijk. Hij kan het gewoon lezen aan zijn data op de scanner en ‘meten is weten’. Koen moet aan de bak. Zal het hem lukken om de optimale score voor geluk te bereiken?
-
Project
Beste Zangers (2021)
-
Project
Wine (2021)
-
Project
Wall #4 (2021)
-
Nieuws
Update regelingen Limburg Film Fonds 2021
In 2021 heeft het Limburg Film Fonds incidenteel extra budget beschikbaar om filmproducties te ondersteunen. De filmfonds-regelingen en deadlines voor 2021 worden op vrijdag 15 januari bekend gemaakt. Méér middelen en deadlines Idealiter had het Limburg Film Office reeds eind 2020 de nieuwe filmfonds-regelingen en -deadlines voor 2021 gecommuniceerd. Door de huidige corona-pandemie en daarmee gepaard gaande onzekerheid en steeds veranderende actualiteit, wordt echter ook van onze organisatie en de filmsector enige flexibiliteit gevraagd. Het goede nieuws is dat we met zekerheid echter alvast het volgende kunnen mededelen: het fondsbudget is in 2021 (incidenteel) verhoogd met €45.000 naar een totaal van €200.000; naast een deadline in het najaar is het in 2021 ook mogelijk om in het voorjaar financiering aan te vragen. De deadline voor voorjaar 2021 is 19 maart; het blijft mogelijk om financiering aan te vragen voor zowel de ontwikkeling als realisatie van je project, voor zowel korte als lange producties en voor films in alle vormen en stijlen (fictie, non-fictie, (web)serie, televisie of theatrical, etc.). De doorlooptijd van het fonds bedraagt 4-6 weken. Publicatie eerste regelingen Op vrijdag 15 januari zullen we de eerste regelingen publiceren. In de tussentijd werken we achter de schermen hard om nog extra aanvullende financieringsmogelijkheden te creëren en zijn er concrete plannen voor een steunfonds voor filmmakers, dat naast het reguliere filmfonds extra mogelijkheden biedt om nieuwe producties te ontwikkelen of realiseren. We hopen jullie hierover uiterlijk medio februari te kunnen berichten. Vragen? Heb je vragen over dit bericht? Neem contact met ons op!
-
Project
De Oost (2020)
-
Project
Zuipkeet (2021)
-
Project
The Spectacular (2021)
-
Project
I.M. (2020)
-
Project
Nachtdieren (2020)
-
Project
De Streken van Boven (2020)
-
Project
Heel Limburg is vrij (2020)
-
Project
Joël Lokaal (2020)
-
Project
Jean Nelissen: de stem van het Nederlandse Wielrennen (2020)
-
Project
All You Need Is Love Kerstspecial (2020)
-
Nieuws
Harde lockdown, maar filmen mag
Nederland is sinds vannacht in een harde lockdown. Alle culturele instellingen, niet-essentiële winkels en andere doorstroomlocaties zijn gesloten. Ondanks de harde lockdown, is het maken van filmopnamen wel toegestaan. Filmen mag Van dinsdag 15 december (00:00u) tot en met dinsdag 19 januari gaat Nederland in een harde lockdown en zijn strenge maatregelen van kracht. Deze zijn erop gericht het aantal contactmomenten, groepsvorming en reisbewegingen tot een minimum te beperken om de verspreiding van het coronavirus in te dammen. Uiterlijk dinsdag 12 januari wordt een besluit genomen over de periode na 19 januari. Werkzaamheden ten behoeve van professionele AV-producties worden door de overheid aangemerkt als reguliere bedrijfsactiviteiten. Ook in de periode van 15 december 2020 t/m 19 januari 2021 kunnen deze werkzaamheden onder voorwaarden worden voortgezet. De Nederlandse Audiovisuele Producenten Alliantie (NAPA) somt de voorwaarden op: Voorwaarden Werkzaamheden kunnen alleen plaatsvinden wanneer deze noodzakelijk zijn voor de continuering van de bedrijfsactiviteiten. Alle betrokkenen moeten zich strikt houden aan het COVID-19 protocol voor de audiovisuele sector. Het is niet toegestaan publiek toe te laten bij opnames van AV-producties (in ieder geval in de periode van 15 december 2020 t/m 19 januari 2021). Ook voor medewerkers die betrokken zijn bij AV-producties is het uitgangspunt: werk thuis, tenzij het echt niet anders kan. (Uitvoerend) producenten moeten extra kritisch zijn op de vraag voor wie het wel of niet strikt noodzakelijk is om op de set of werklocatie aanwezig te zijn. Dit geldt ook voor kantoorwerkzaamheden van bijvoorbeeld productiemaatschappijen. Vermijd niet-noodzakelijke reizen. Voor groepsverbanden die noodzakelijk zijn voor de continuering van de dagelijkse werkzaamheden van bedrijven, instellingen en andere organisaties, geldt een uitzondering op de regels voor groepen. Wees EXTRA kritisch voor wie aanwezigheid wel of niet noodzakelijk is. Houd het aantal aanwezigen zo laag mogelijk en borg de 1,5 meter onderlinge afstand. Voor iedereen vanaf 13 jaar is het verplicht om een mondkapje te dragen in publieke binnenruimtes, in het openbaar vervoer, in stations en bij bus- en tramhaltes. Per 1 december geldt het dringende advies om niet in groepsverband te zingen of te schreeuwen. Reden hiervoor blijft dat zingen en schreeuwen een bron van besmettingen zijn, ook als mensen de corona-maatregelen goed in acht nemen. Uitzondering daarop zijn kinderen tot en met 12 jaar. Aanvullende adviezen Het opstellen van een projectplan waarin is vastgelegd hoe per productie uitvoering wordt gegeven aan het protocol. Het aanstellen van een of meer personen – naast de Health & Safety Officer – die toezien op naleving van het protocol, bijvoorbeeld in de functie van crowd manager of als extra brandwacht. Het gebruik van bouwhekken of andere middelen zoals borden om een opnamelocatie duidelijk af te zetten en te markeren als werkplek – om passanten op afstand te houden (naar analogie met een bouwplaats). Opnamelocaties Werkzaamheden ten behoeve van professionele AV-producties kunnen zowel plaatsvinden in daartoe geoutilleerde studioruimten als op andere binnen- en buitenlocaties. Gebouwen zoals theaters, bibliotheken, bioscopen, musea, concertzalen, monumenten, muziekscholen en vergelijkbare locaties zijn tot en met dinsdag 19 januari gesloten voor publiek. Deze gebouwen mogen wel plaats bieden aan bedrijfsactiviteiten en de medewerkers die daarbij betrokken zijn. Repetities en opnames door professionals kunnen dus blijven plaatsvinden. Raadpleeg altijd de actuele regelgeving in de betreffende Veiligheidsregio en/of gemeente waar de opnames gepland zijn. Er kunnen namelijk nog extra maatregelen volgen voor regio’s waar de besmettingscijfers langere tijd hoog zijn. Houd daarmee rekening bij de planning van opnamen voor film- en televisieproducties. Covid19-protocol Een continu geupdate covid19-protocol vind je hier. Vragen? Heb je vragen over de steunmaatregelen of andere covid19-gerelateerde zaken in relatie tot je werkpraktijk? Neem contact met ons op!
-
Project
Bella en Sara Zeggen Vale (2020)
-
Project
What Has Left Since We Left (2020)
-
Nieuws
Nieuwe regelingen NPO-fonds voor talent
Het NPO-fonds zet met nieuwe talent-regelingen in op scenario, series, onderzoek en samenwerking met 3LAB. Je leest het hele persbericht van het NPO-fonds hieronder. Talent-regelingen NPO-fonds Het NPO-fonds heeft samen met de mediasector, de publieke omroepen en NPO een aantal nieuwe talent-regelingen ontwikkeld. De regelingen gaan van start in 2021 en komen in de plaats van de eerdere trajecten KORT! en De Straat, die vanaf 2021 ophouden te bestaan. De regelingen zijn de uitkomst van ruim tachtig gesprekken die het NPO-fonds in de afgelopen anderhalf jaar over talentontwikkeling gevoerd heeft met alle betrokkenen. Met de nieuwe regelingen komt het fonds, samen met de omroepen en NPO, tegemoet aan een breed gedragen wens en uitgesproken noodzaak om in te zetten op scenario-ontwikkeling voor dramaseries. De zogenoemde Serieregeling-scenario (webdrama) is de eerste talentregeling waarbij jonge makers in teams series kunnen gaan ontwikkelen. De regeling kent daarbij een intensief workshoptraject. Samenwerking 3LAB Daarnaast presenteert het NPO-fonds samen met 3LAB 3LAB kort voor korte non-fictie- en fictiefilms. De uitvoering van dit project ligt bij 3LAB dat zich de afgelopen jaren ruim bewezen heeft als ontwikkelingsplek voor jong talent. Verder kan het documentaire- en dramatalent dat al wat langer aan de weg timmert, zich nieuwe vaardigheden en werkvelden eigen maken via de Onderzoeksregeling. In 2022 volgt een regeling voor mid-length fictiefilms. Deze regeling wordt de komende periode door de omroepen en NPO uitgewerkt, en start op het moment dat het talentontwikkelingstraject De Oversteek stopt. Hanneke Bouwsema (algemeen secretaris NPO-fonds): "Samen met makers, omroepen en NPO willen we met de nieuwe regelingen stappen zetten naar de toekomst, naar nieuwe vormen, meer online, nieuwe manieren van samenwerken en met meer focus op het vertellen van verhalen. Dit is een eerste stap en een pilot-jaar, en we zijn heel benieuwd met welke plannen de nieuwe talenten ons gaan verrassen!" Ook voor autodidacten Met de regelingen sluit het NPO-fonds aan bij nieuwe (online) mogelijkheden van mediaproductie en -consumptie en krijgen onderlinge reflectie en feedback meer ruimte. Eveneens wil het fonds met de nieuwe regelingen de toegankelijkheid van de publieke omroep vergroten, ook voor talenten die geen AV-opleiding hebben afgerond. Afhankelijk van het overkoepelende documentairebeleid van NPO dat voorjaar 2021 verwacht wordt komt er nog een nieuwe talentregeling voor documentaire bij. Voorlopig blijven de talentontwikkelingstrajecten Teledoc Campus, IDFAcademy & NPO-fonds workshop en ZappDoc LAB bestaan. In de trajecten KORT! en De Straat werkte het NPO-fonds samen met het Filmfonds en CoBO. De samenwerking met deze belangrijke partners wordt voortgezet, maar krijgt een andere vorm en zal zich richten op verdere zichtbaarheid, begeleiding en monitoring van talenten.Check alle informatie en regelingen via NPO-fonds.nl/talent.
Pagina 16 van 19